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Storie di Persone e di Tecnologie

Quando i Manager adottano un approccio da Coach, tutti vincono

Leadership inclusiva. Non basta parlarne. Bisogna crederci e praticarla Quando i manager assumono una mentalità da coaching, si concentrano sullo sviluppo dei membri del proprio team i risultati si vedono. Sara nel suo precedente incarico, era terrorizzata dal...

Microlearning: il futuro della formazione aziendale

Tra le grandi dimissioni e la continua tensione della pandemia, i C-Suite sono alla ricerca di nuove modalità per coinvolgere i dipendenti. Per fidelizzarli e migliorare le competenze, soprattutto in momenti come questi di turnover motivato anche dal fenomeno della...

New Normal: apprendimento e competitività

L'apprendimento è un’area tra le maggiormente strategiche per la competitività, soprattutto pensando ai Millennials e alla Generazione Z. Vita personale e professionale La linea tra la vita personale e quella professionale è sempre più indefinita e i dipendenti delle...

New HR Scenarios For 2021

We are witnessing the advent of a new cultural era that is transforming the way we think about the role and functions of HR. First and foremost, that refers to people within productive organizations. Employee engagement, which seemed like an exciting, innovative,...

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